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Aufgrund eines dringenden Personalbedarfs auf dieser Station hat sich das Klinikum dazu entschlossen, eine Zusammenarbeit einzugehen, die auch eine gezielte Vorqualifizierung der Bewerber umfasst.
Die zu besetzende Position erforderte ausgebildete Pflegekräfte, die über Erfahrung in der Chirurgie verfügten und bereit waren, im Schichtdienst zu arbeiten. Nur Kandidaten, die diese Voraussetzungen erfüllten, kamen für die Stelle infrage.
Die Kampagne erzielte insgesamt 38 Bewerbungen, von denen etwa 12 Kandidaten als besonders vielversprechend eingestuft wurden.
„Wir waren sehr erfreut über das Ergebnis“
Mitarbeitergewinnung im Gesundheitswesen – Mitarbeitergewinnung im Baugewerbe – Recruiting SHK Betriebe – Recruiting Automobilindustrie – Recruiting Chemie/ Pharmaindustrie – Mitarbeitergewinnung Metallbau – Recruiting Logistik – Recruiting in der Pflege – Azubi Recruiting – IT-Recruiting – Mitarbeitergewinnung im Handwerk – Recruiting im Vertrieb – Recruiting von Ingenieuren – Recruiting Gastronomie – Recruiting in der Energiebranche – Recruiting Einzelhandel – Legal Recruiting – Recruiting von Architekten – Recruiting Mechaniker – Mitarbeitergewinnung im öffentlichen Dienst
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